Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
EssenszulageVergütung und Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten,
Primagas investiert in eine nachhaltige Zukunft.
Respektvolles Miteinander
Faires Gehalt
hat Potenzial
Scheinheilige Umfragen oder z.B. Arbeitszeiterfassungen/Refa-Studien aufnehmen und dann ändert sich doch nix.
Kein offenes Ohr für die Mitarbeiter
fehlende Perspektive
geringe Karrierechancen
Fokus zu sehr auf Vertrieb
zu monotone Aufgaben
wenig Mitbestimmung
Permanenter Druck, Arbeitszeit in keinem Verhältnis zum Arbeitsvertrag
Zu wenig Austausch unter den Abteilungen
Von Tag eins haben sich alle Kollegen und der Vorgesetzte um einen gekümmert, geholfen. Primagas hat wenigen Wochen seine sehr soziale Seite gezeigt und für seine Ziele bekommt man jegliche Unterstützung
Gezielt gegen Lästerei, Mobbing und Fehlverhalten unter Kollegen vorgehen.
Absolute klasse Firma!
Menschlich und professionell
Die Daseinsberechtigung einiger Führungskräfte/Verkaufsleiter sollte überdacht werden.
stärker in erneuerbare Energie einsteigen
Der am besten bewertete Faktor von PRIMAGAS Energie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Eine Firma in der man in Rente geht.
Schaut Euch bitte mal die, teilweise jahrzehntelange, Betriebszugehörigkeit an...
offene Kommunikation, Mitarbeiterbindungsmaßnahmen wie Lebensarbeitszeitkonten werden angeboten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PRIMAGAS Energie ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Zumindest im Außendienst schwierig.
In der Regel wird jeder Azubi, der die Abschlussprüfung erfolgreich absolviert hat, übernommen. Aufgrund der flachen Hierarchie ist ein Aufstieg allerdings nicht immer möglich.
